Webinar: Wszystkie piętra upskillingu i reskillingu w organizacji

Rozwój ludzi w Twojej firmie czasem przypomina układanie puzzli bez obrazka? Witamy w klubie.

📌 Szkolenia się dzieją, ale nic z nich nie wynika.
📌 HR mówi jedno, biznes robi drugie, a ludzie… czekają na szkolenie.
📌 Rozwój zależy od dobrej woli – nie od strategii.

Brzmi znajomo?
Ten webinar jest po to, żeby to ogarnąć – konkretnie, piętro po piętrze.

Co wyniesiesz z tego webinaru?

✅ Zrozumiesz, jak naprawdę wygląda transformacja kompetencyjna w organizacji
✅ Zidentyfikujesz błędy i sabotaże na każdym poziomie: zarząd, HR, liderzy, eksperci, operacje
✅ Dostaniesz konkretne rekomendacje dla każdego „piętra” – do wdrożenia od razu
✅ Nauczysz się synchronizować rozwój z celami biznesowymi
✅ Pobierzesz narzędzie do pracy w Twojej organizacji

To webinar dla Ciebie, jeśli:

• jesteś HR Business Partnerem, specjalistą L&D lub menedżerem HR,

• odpowiadasz za rozwój ludzi, onboarding, kulturę organizacyjną,

• jesteś liderem, który chce rozwijać zespół w realnym świecie, a nie na prezentacjach,

• masz dosyć miękkiego HR-u i chcesz mówić językiem decyzji i efektów.

Prowadzące:

👩 Anna Liszewska – CO TERAZ

Doradczyni L&D. Wspiera organizacje w budowaniu systemów rozwojowych, które dowożą cele, a nie tylko ładnie wyglądają na slajdach.

👩 Magdalena Kuźma – WAŻNE ROZMOWY

Praktyczka. Łączy strategię HR z wdrażaniem rozwiązań w codziennej rzeczywistości organizacji. Wie, co działa, a co się rozsypuje między zarządem, liderami i zespołami.

Co Teraz i Ważne Rozmowy łączą siły. Dwa spojrzenia. Zero ściemy. Jeden cel: rozwój, który działa.